التدريب واثره علي كفاءة العاملين بالتطبيق علي علي وزارة البنية التحتية ولاية نهر النيل
No Thumbnail Available
Date
2020
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة الشيخ عبدالله البدري
Abstract
المستخلص :
تناولت هذه الدراسة التدريب وأثره على أداء العاملين بالتطبيق على وزارة التخطيط العمراني بولاية نهر النيل في الفترة من 2019-2020م تمثلت مشكلة الدراسة في السؤال الرئيسي المشكلة الدراسة في الآتي
إلى أي مدى تؤثر الوسائل التدريبية القائمة على أداء العاملين والتعرف على أوجه القصور والضعف في البرامج التدريبية القائمة وتأثيرها السلبية على أداء العاملين؟ هل نأخذ إدارة المؤسسة التغيرات البيئة في الاختبار عند إعداد البرامج.
التدربية
وما هو أثر التدريب في رفع كفاءة أداء العاملين ما هو مدى تقييم العملية التدريبية للوقوف على أثر التدريب على العاملين ومدى استخدامهم من خلال أداء أعمالهم من خلال الدراسة ثبت الله توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين التدريب ورفع كفاءة أداء العاملين وتوجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين بيئة التدريب وأداء العاملين وتوجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين الوسائل التدريبية وأداء العاملين اتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي ومنتهج دراسة
الحالة خبير الاستبيان واستخدام برنامج الحرم الإحصائية للعلوم الاجتماعية