اثر الرقابة علي اداء العاملين بالتطبيق علي شركة مصانع طحن الغلال المحدودة عطبرة
dc.contributor.author | ام بلينا وقيع الله عثمان | |
dc.date.accessioned | 2024-03-10T08:55:59Z | |
dc.date.available | 2024-03-10T08:55:59Z | |
dc.date.issued | 0000 | |
dc.description.abstract | 1/ ان هناك ضعف وقصور في برامج التدريب المتعه في موسستها التعليميه 2 فالتطورات والتغيرات التكنولوجيه تحتم على المنظمات 3 متابعتها واعداد برامج تدريبيه تتناسب معها اهميه البحث : تتبع اهميه البحث من التدريب الجيد والفعال للعاملين في المشروعات والمؤسسات والشركات يقلل من معدل دوران العمل لذلك يصبح التدريب من افضل الوسائل التي تؤدي الى تخفيض الحوادث وزياده الانتاج . اهداف البحث: 1 / تقيم الدعم والمساعده لكافة مستويات المسؤوله عن تنميه 2 واداره القياده من خلال تنظيم الدورات القيادية المتخصصه 3 توفير متكافئ للتدريب والتاهيل الاكاديمي لجميع فئه الكادر الوظيفي حسب احتياجات وضروريات العمل اهم النتائج: 1/ ان النظام الجيد لتدريب يحقق قدرات عاليه في عمليه الانتاج 2/ ان نظام التدريب الجيد يؤدي الى حفظ سلامه الآلات والعاملين | |
dc.identifier.uri | https://ds.eaeu.edu.sd/handle/10.58971/1230 | |
dc.language.iso | other | |
dc.publisher | جامعة الشيخ عبدالله البدري | |
dc.title | اثر الرقابة علي اداء العاملين بالتطبيق علي شركة مصانع طحن الغلال المحدودة عطبرة |
Files
License bundle
1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
- Name:
- license.txt
- Size:
- 1.71 KB
- Format:
- Item-specific license agreed to upon submission
- Description: